介護事業所を悩ます「ローカルルール」 ワンルームマンション規制をサ高住に適用した例も
4月27日、内閣府の規制改革推進介護「第7回医療・介護・感染対象ワーキンググループ」が開催されました。当日、議題のひとつとなったのが「文書ローカルルー...
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4月27日、内閣府の規制改革推進介護「第7回医療・介護・感染対象ワーキンググループ」が開催されました。当日、議題のひとつとなったのが「文書ローカルルー...
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最近続けて「自社でスポーツチームを持っている介護サービス事業者」に会う機会がありました。1社は女子野球チーム、もう1社はサッカーチームです。いずれ...
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新型コロナウィルス感染症の緊急事態宣言もようやく解除。これにより行政による実地指導実施が本格化してきました。皆さんの事業所にも実施通知書が届いてい...
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多くの職場で新入社員を迎えたことと思います。企業にとっては大切な人材であり「ずっと働いて欲しい」と思うのは当然です。新入社員も厳しく辛い就職活動を...
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ここ数年のコロナ禍により、介護施設、特に有料老人ホームの入居率の低下が目立ち始めています。特に大手のホームではその傾向が顕著。本社営業の意向により...
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昨年8月に介護保険制度改正が行われ、利用者の負担が増加したのは皆さんもご存じのとおり。制度改正の主な内容は・補足給付の負担増(特定入所者サービス費...
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コロナ前の話ですが、高齢者住宅入居相談事業の経営者と「理想の高齢者住宅とは」をテーマに意見交換をしたことがあります。車好きのある経営者は「将来は自...
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介護職員の中で、「夜勤をすると太る」という声をよく耳にします。一般企業の事務職の方でも、「残業をすると太る」とよく言われます。一日、机の前で事務を...
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人手不足が際立つ介護現場。コロナによる外国人労働者の入国制限が緩和に向かっており少しは改善されるかもしれません。またシニアを活用した介護助手を職員...
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独立行政法人福祉医療機構が、新型コロナウィルス感染症の影響により、事業の継続に支障をきたす事業者に対する経営資金等の優遇融資を実施しています。同法...
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WAMレポートに地域密着型特養の経営状況に関するレポートが出ていました。地域密着型特養は2006年に創設された地域密着型サービスの一つであり、制度創設...
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「飽食の時代」と言われるようになって久しい現代でも「高齢者の低栄養」が問題視されています。食べ物は世の中にふんだんに溢れていますが、独居高齢者や高...
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前編でも見た通り、確かに介護業界の平均年収は全産業平均のそれを下回っています。しかし、単純に「低賃金=生活が苦しい」というわけではありません。例えば...
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「介護職は低賃金――」。介護業界関係者であるか否かを問わず、よく耳にする言葉です。そして、これが介護業界の人材不足の大きな一つの理由とされ、その解決...
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「コスト削減」「スタッフの負担経験」「保険外収入の確保」などをうたって、介護事業所の元には、さまざまな会社が営業にやって来ます。今だと「人材確保」...
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高齢者施設の利用者の7割は女性といわれています。一般的に女性はメイクやお洒落など自分の美を磨くことに興味があります。しかし、施設に入居したとたん、そ...
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介護業界の深刻な人手不足が続く中で、ICTなどを活用して従来よりも効率的にサービス提供を行える体制作りを進める動きが進んでいます。2021年介護報酬改定で...
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介護業界の人材不足は相変わらず深刻で、「人材確保のために採用基準を下げざるを得ない」という介護事業者も少なくありません。しかし、その結果として介護...
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今回は「リファーラル採用」に関する話です。何だか難しい言葉ですが、要は「現在働いている従業員からの紹介・推薦による人材採用」です。求人広告やハロー...
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2022年度予算案の決定に向けた厚労大臣と財務大臣の協議が昨年の12月22日に行われ、看護、介護、障害福祉、保育分野の処遇改善について決められました。
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